بررسی رابطه بین سبک های مدیران و رضایت شغلی کارکنان مدرسه

رضایت شغلی معلمان بررسی رابطه بین سبک های مدیران و رضایت شغلی کارکنان مدرسه قسمتی از متن: این پژوهش به منظور بررسی سبک های مدیریتی مدیران و رضایت شغلی کارکنان انجام گرفت برای انجام این پژوهش مدیران و کارکنان مدارس منطقه ۷ بعنوان نمونه آماری انتخاب شدند برای جمع آوری اطلاعات از دو پرسشنامه، پرسشنامه سبک سنج لوتانزکه پایایی آن را با روش آلفای کرانباخ ۸۹/۰ و پرسشنامه رضایت شغلی اسپکتور با آلفای کرانباخ ۹۰/۰ استفاده شد این پرسشنامه ها بین ۲۵۲ نفر از کارکنان و مدیران منطقه ۷ توزیع شد حاصل تجزیه و تحلیل سوالات با استفاده از نرم افزار SPSS نشان می دهد که بین سبکهای مدیریتی رابطه مداری( ۰۴۲/۳= t با سطح معنی داری ۰۰۱/۰)، ضابطه مداری (۲۲۶/۳۵= t با سطح معنی داری ۰۰۱/۰) رابطه […]

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه رضایت شغلی

رضایت شغلی معلمان ددانلود پرسشنامه رضایت شغلی دانلود پرسشنامه رضایت شغلی هرزبرگ دانلود پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi دانلود پرسشنامه رضایت شغلی اسپکتر دانلود پرسشنامه رضایت شغلی دانت دانلود رایگان پرسشنامه رضایت شغلی دانلود رایگان پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا دانلود رایگان پرسشنامه رضایت شغلی jdi پرسشنامه رضایت شغلی اسمیت کندال   پرسشنامه آماده مدیریت، توضیحات: تعداد سوالات: ۲۲ سوال طیف: ۵ درجه ای لیکرت پایایی و روایی آن تایید شده است

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

رابطه مدیریت استعداد با رضایت شغلی

رضایت شغلی معلمان دانلود مقاله رابطه مدیریت استعداد با رضایت شغلی تحقیق رشته مدیریت مقاله مدیریت دانلود مقاله مدیریت استعداد مقاله در مورد مدیریت استعداد مقاله ترجمه شده مدیریت استعداد مقاله مدیریت رضایت شغلی مقاله در مورد رضایت شغلی مقاله درباره رضایت شغلی مقاله عوامل موثر بر رضایت شغلی مقاله ای در مورد رضایت شغلی مقاله رضایت شغلی کارکنان مقاله در خصوص رضایت شغلی   مقاله مدیریت چکیده: نمونه اماری پژوهش ۱۵۰ مدیر و ۳۱۰ تن از کارکنان برای مطالعه هستند. برای تعیین پایایی پرسشنامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده گردید و برای تحلیل داده های مدل از نرم افزار spss استفاده شد. هدف از این پژوهش مشخص نمودن رابطه بین مدیریت استعداد و رضایت شغلی در شرکت نفت و گاز کارون است. یافته های پژوهش ارتباط معنی […]

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید