سلامت سازمانی بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و سلامت سازمانی مدارس متوسطه دخترانه دولتی یک شهر از دیدگاه دبیر چکیده: تحقیق حاضر با هدف بررسی رابطه رهبری تحول آفرین با سلامت سازمانی مدارس متوسطه دخترانه دولتی شهرستان شیراز از دیدگاه دبیران به روش تحلیلی- توصیفی صورت گرفته است. جامعه آماری تحقیق ۲۶۰۰ نفر بود که تعداد ۱۵۶ نفر به روش تصادفی چندمرحله ای با استفاده از فرمول حسن سرائی انتخاب شدند. جهت جمع آوری داده های مربوط به رهبری تحول آفرین از پرسشنامه استاندارد (MLQ-5X) و برای جمع آوری داده های مربوط به سلامت سازمانی از پرسشنامه استاندارد (OHI) استفاده شده است که پایائی آنها با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ به ترتیب ۹۵% و ۹۴% بدست آمد. جهت تحلیل داده ها از آزمون های همبستگی پیرسون […]
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید
پروپوزال رابطه بین سلامت سازمانی با تعهد مدیران
سلامت سازمانی پروپوزال رابطه بین سلامت سازمانی با تعهد مدیران توضیحات: این پروپوزال در سال ۱۳۹۲ تهیه شده است. این فایل حاوی همه موارد لازم از جمله بیا مساله، اهمیت و ضرورت تحقیق، اهداف، سوالات، فرضیه ها، مدل مفهومی، روش تحقیق و غیره می باشد. بخشی از متن: امروزه سازمان ها شاهد تغییرات سریع و غیر قابل پیش بینی زیادی در محیط پیرامون خود هستند. محیطی که در آن، رقابت فزاینده جهانی، توسعه و گسترش فناوری اطلاعات و تغییرات در ویژگی های جمعیت شناختی نیروی انسانی و مشتریان در قلب تغییرات قرار دارند. از سوی دیگر، توسعه و رشد هر جامعه ای در گرو داشتن سازمان های سالم است. یک سازمان سالم جایی است که افراد دوست دارند در آن کار کنند و افتخار می کنند که […]
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید
پرسشنامه سلامت سازمانی
سلامت سازمانی دانلود پرسشنامه مدیریت سلامت سازمانی پرسشنامه سلامت سازمانی ohi پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و فیدمن پرسشنامه سلامت سازمانی مایلز پرسشنامه سلامت سازمانی مدرسه پرسشنامه سلامت سازمانی پارسونز پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و تارتر پرسشنامه سلامت سازمانی مدارس پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و همکاران پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و فلدمن دانلود رایگان پرسشنامه سلامت سازمانی پرسشنامه آماده مدیریت توضیحات: پرسشنامه سلامت سازمانی ارائه شده در کتاب سازمان سالم اثر گراهام لووز آورده شده است و دارای ۲۵ سوال می باشد که پنج بعد سلامت سازمانی شامل ۱- محیط کاری پر طراوات ۲- کارکنان الهام بخش ۳- رهبری فراگیر ۴- فرهنگ مثبت ۵- موفقیت پایدار را مورد سنجش قرار می دهد. این پرسشنامه کاملا متناسب با وضعیت کشور ایران می باشد. نام اصلی نویسنده کتاب و […]
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید